Asesor de venta (trabajo 100% campo)
requisitos:
1. edad: 25 a 48 años
2. sexo: indistinto
3. escolaridad: carrera terminada (ingeniería en administración financiera o licenciado en administración de empresas)
4. estado civil: indistinto
5. Áreas de experiencia: mínimo 2 años en ventas, administración de punto de venta, estrategias de ventas, autoservicios
6. conocimientos específicos: paquete office (avanzado), app
principales responsabilidades:
1. asegurar la venta con los clientes mediante plan de trabajo semanal que incluye tablets para documentar, inventarios, degustaciones, supervisión del promotor para lograr el presupuesto de ventas y reducción de decomisos.
2. realizar juntas semanales con el jefe de ventas para revisar avances del presupuesto/meta y determinar así planes de acción para asegurar el cumplimiento del presupuesto de venta mensual y objetivos de decomisos, así como indicadores estratégicos.
3. revisar indicadores de nivel de servicio mediante reporte de ns para detectar áreas de oportunidad y contribuir en el logro del presupuesto.
4. determinar acciones semanales mediante reporte dash de tiendas foco de acuerdo a los medibles de evaluación y desviación detectada de volumen, margen, decomiso para el logro del objetivo de tienda foco el cual es parte del volumen de ventas de su sector.
habilidades:
1. enfoque a resultados - logro de objetivos
2. control de procesos – administración
3. comunicación efectiva
4. solución de problemas - desarrolla alternativas
5. potencial de desarrollo
6. actitud de servicio comercial – tangible
7. negociación comercial
tipo de puesto: tiempo completo
beneficios:
* vales de despensa
pago complementario:
* bono mensual
tipo de jornada:
* turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial
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