Objetivo del puesto
brindar apoyo con actividades en el departamento de recursos humanos y disminuir el índice de ausentismo de los colaboradores.
actividades a realizar:
1. aplicación de medidas disciplinarias y seguimiento de asistencias.
2. apoyo en actividades de contrataciones.
3. apoyo en la captura de datos.
4. apoyo en eventos.
5. apoyo en actividades generales del departamento.
requisitos:
1. estudiante de las carreras de psicología, lae o administración en rh o recién egresado.
2. sexo indistinto.
3. disponibilidad de horario por las mañanas y sin problemas de movilidad.
4. manejo de paquetería office.
5. manejo del sistema tress (deseable).
6. proactivo, dinámico y organizado.
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