Asistente tarjetas corporativas - cdmx - méxico.
en ey, tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera tan única como tú, con la escala global, el apoyo, la cultura inclusiva y la tecnología para convertirte en tu mejor versión. Y contamos con tu voz y perspectiva únicas para ayudar a que ey también sea aún mejor. Súmate a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti y un mundo de negocio mejor para todos
la oportunidad
tendrás oportunidad de alcanzar una sólida formación profesional y técnica, mediante un proceso de aprendizaje profesional y experiencias únicas. Adoptarás nuevas habilidades, conocimientos y oportunidades para progresar profesionalmente, y estar listo/a para construir un mundo laboral mejor para nuestra gente, nuestros clientes y las comunidades que nos apoyan.
tus responsabilidades clave
como asistente de tarjetas corporativas, serás una pieza clave en la gestión y el manejo eficiente de las tarjetas corporativas american express dentro de la organización. Tendrás la oportunidad de desarrollar habilidades y adquirir conocimientos relevantes en el ámbito financiero, con el apoyo continuo de líderes dedicados a fomentar tu crecimiento profesional. Tu rol será esencial en asegurar que tanto los colaboradores como la empresa mantengan una salud financiera óptima, y promoverás las mejores prácticas en el uso y manejo de los recursos financieros corporativos.
responsabilidades principales:
1. administración de tarjetas : gestionar de manera eficiente todos los trámites relacionados con las tarjetas corporativas american express. Esto incluye la emisión, cancelación y renovación de tarjetas para los colaboradores, así como el mantenimiento de registros precisos.
2. atención al usuario : proporcionar asistencia y atención inmediata a los colaboradores que requieran una tarjeta corporativa o que necesiten ayuda para resolver dudas e inconvenientes vinculados a sus tarjetas.
3. manejo financiero : realizar el registro de pólizas y ejecutar el pago oportuno de gastos no relacionados con viáticos, asegurando que las tarjetas se mantengan al día y sin endeudamiento.
4. análisis de información : llevar a cabo análisis financieros periódicos para evaluar el estado de las tarjetas corporativas y garantizar una gestión financiera que prevenga cualquier forma de endeudamiento.
5. solicitud de pagos : procesar las solicitudes de pagos necesarias para cubrir los compromisos financieros asociados a las tarjetas corporativas.
6. control y reporte : monitorear el uso de las tarjetas corporativas y preparar reportes regulares para la gerencia, destacando tendencias, oportunidades de mejora y cualquier desviación de las políticas corporativas.
requisitos:
7. licenciatura en administración, contabilidad, economía o carreras afines
8. experiencia de mínimo 1 años en entidades financieras o en roles similares en el sector financiero.
9. capacidad para analizar y sintetizar información financiera.
10. habilidades para la atención al cliente y resolución de conflictos.
11. aptitud para trabajar de manera organizada, con atención al detalle y bajo presión.
12. buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
ofrecemos:
13. un ambiente de trabajo dinámico y de continuo aprendizaje.
14. oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
15. apoyo constante de un equipo de líderes comprometidos con tu éxito.
notas adicionales: la empresa está comprometida con la igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad dentro de su equipo. Animamos a candidatos de todos los antecedentes a aplicar a este rol, siempre que cumplan con los requisitos mencionados.