Descripción y detalle de las actividadesestablecer y coordinar los programas de salud ocupacional; para prevenir, corregiry mitigar condiciones laborales riesgosas o insalubres, que puedan afectar a la integridad física y mental de los trabajadores.
cumplir con la normatividad y legislación mexicana, certificaciones y políticas y procedimientos de la empresa.experiência y requisitosoferta de empleo confidencialofrecemos a las empresas la opción de publicar sus ofertas de empleo de manera confidencial, esto es por razones propias de la empresa y en algunos puestos desean mantener la información de forma privada.
a continuación se especifican algunas de las razones por las que las empresas deciden publicar sus oportunidades de empleo como confidenciales:- la empresa desea mantener su publicación privada, para sustitución de sus empleados actuales.- es la búsqueda de personal para nuevas plazas de empleo dentro de las organizaciones que actualmente están por autorizar.- son empresas de nueva creación que requieren ciertos puestos sin la obligación de dar la información particular de su empresa en ese momento.
*área* seguridad e higiene*contrato* temporal*turno* diurno*jornada* tiempo completo*estudios* carrera profesional*sexo* indistinto