Gerente de marketing digital y contenido - venttur education & travel
misión del puesto:
aumentar significativamente la presencia y relevancia de venttur en redes sociales y plataformas digitales a través de contenido auténtico, creativo y de alto valor que inspire, conecte y posicione a la marca como líder en experiencias educativas internacionales premium.
resultados clave esperados:
1. crecimiento en redes sociales:
1. alcanzar al menos 10k seguidores en instagram y un crecimiento constante en tiktok durante los primeros 12 meses.
2. aumentar la interacción (comentarios, likes, guardados, compartidos) en al menos un 30% mensual.
2. producción de contenido diario:
1. publicar contenido atractivo y original de manera constante (1-2 publicaciones diarias y múltiples historias), alineado con las tendencias actuales.
2. producir al menos 5 reels semanales con un enfoque en storytelling, experiencias educativas y testimonios.
3. identidad de marca:
1. desarrollar y consolidar una identidad de comunicación auténtica, coherente y alineada con los valores de venttur.
2. crear un manual de comunicación y procesos para mantener la continuidad del contenido y el aprendizaje continuo.
4. apoyo a referenciadoras:
1. atender solicitudes de las referenciadoras para el diseño de contenido, guiones o estrategias que fortalezcan sus esfuerzos de prospección.
2. diseñar materiales visuales y audiovisuales a solicitud, manteniendo la coherencia con la marca.
5. colaboración interna:
1. trabajar en equipo con otras áreas de venttur (como ventas y operaciones) para garantizar que las estrategias de comunicación respondan a las necesidades generales de la empresa.
2. aportar ideas y sugerencias estratégicas a las campañas de publicidad, supervisando su ejecución y optimización.
competencias requeridas:
* creatividad e innovación: capacidad para desarrollar contenido atractivo y alineado con tendencias, asegurando originalidad en cada pieza.
* adaptabilidad y resiliencia: flexibilidad para ajustar estrategias en un entorno dinámico, manejando comentarios y cambios constructivos.
* resolución de problemas: identificar soluciones rápidas y efectivas para desafíos técnicos, creativos o operativos.
* comunicación estratégica: transmitir mensajes claros, amigables y efectivos, tanto en contenido como en interacciones con referenciadoras y audiencia.
* habilidades técnicas: dominio de herramientas como canva, illustrator, capcut, y drive, así como conocimiento básico de pautas publicitarias.
* actitud colaborativa: habilidad para trabajar en equipo, integrarse con diferentes áreas y aportar valor a través de sus habilidades.
* enfoque en tendencias: estar al día con tendencias de contenido y redes sociales, tanto en formato como en estrategias de engagement.
responsabilidades clave:
1. diseñar y producir contenido atractivo, incluyendo reels, historias, carruseles y publicaciones estáticas, adaptado a cada plataforma.
2. supervisar y optimizar campañas de publicidad (en colaboración con la dirección).
3. crear procesos documentados para la generación de contenido y desarrollo de estrategias.
4. trabajar de la mano con el pasante creativo para desarrollar ideas de contenido efectivas.
5. ofrecer soporte a las madres referenciadoras, asegurándose de que cuenten con materiales visuales y guías para sus labores de prospección.
6. contribuir a campañas internas y proyectos de branding.
perfil ideal:
* experiencia: al menos 2 años en un rol similar (creación de contenido, marketing digital o social media).
* tendencias: dominio de las últimas tendencias en redes sociales, tanto en orgánico como en publicidad.
* idiomas: nivel avanzado de inglés es deseable, para interactuar con partners internacionales.
* disponibilidad para viajar: eventualmente podría ser necesario asistir a eventos o campañas específicas.
* actitud proactiva: busca una relación laboral a largo plazo, con visión de crecimiento dentro de la empresa.
indicadores de éxito:
1. crecimiento de la comunidad digital y nivel de interacción.
2. calidad y consistencia en la identidad de marca en redes sociales.
3. participación activa en el desarrollo de las referenciadoras mediante contenido efectivo.
4. documentación y mejora continua en los procesos creativos.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $15,000.00 - $18,000.00 al mes
beneficios:
* opción a contrato indefinido
tipo de jornada:
* lunes a viernes
* turno de 8 horas
escolaridad:
* licenciatura terminada (deseable)
idioma:
* inglés (obligatorio)
disponibilidad para viajar:
* 25% (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial
fecha de inicio prevista: 20/02/2025
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