*fecha límite para apuntarse*:2024-12-23
*¿quieres desarrollar tu carrera profesional?*:
bbva es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.
*¿qué estamos buscando?*:
uno de los puestos clave para el alcance de nuestras metas es el de manager riesgo de crédito mediana empresa. Te contamos más sobre las actividades de esta vacante:
*principales funciones*:
- análisis financiero de solicitudes de clientes empresariales.
- análisis y otorgamiento de créditos al segmento mediana empresa.
- negociación y comunicación con la unidad de negocios (red) que manda las solicitudes de clientes.
*responsabilidades*:
- exponer los casos analizados ante comités de créditos.
- revisar y cumplir la normativa institucional.
- cumplir con los níveles de servicio.
- generar análisis integral y no solo financiero.
- cumplir con los requerimientos que vienen por parte de auditoria.
*retos del puesto*:
- ser capaz de asumir el liderazgo nuevos retos y proyectos internos y con clientes.
- disposición para aprender y enseñar a compañeros del área.
- mantener una buena comunicación con el cliente.
Los requisitos que debes cumplir son los siguientes:
*conocimientos deseables*:
- office nível intermedio.
- contabilidad básica.
- presentaciones ante comité de crédito.
*conocimientos obligatorios*:
- análisis de estados financieros.
- análisis de riesgo de crédito pyme, mediana empresa y/o empresarial.
*escolaridad*:
- licenciatura económico administrativa, ingeniería o a fin ( titulados o en trámite).
*experiência*:
- mínima de 2 años en análisis de riesgo de crédito y presentaciones ante comité.
En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.
En bbva creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.
*los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa, durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.*:
*bbva: transformando sueños en oportunidades*¿listo(a) para crear juntos?*: