Solicitamos
generalista de capital humano
requisitos:
1. licenciatura terminada con titulo en lae, psicología, administración, pedagogía.
2. experiencia en el reclutamiento y selección del personal.
3. conocimientos en pre-nómina.
4. conocimiento en capacitación.
5. conocimiento en relaciones laborales.
6. experiencia en manejo de indicadores.
horario: de lunes a viernes horario mixto y sábados medio día.
salario: $25,000 a $30,000 con prestaciones de ley (imss, infonavit, vacaciones, aguinaldo, prestaciones internas del grupo).
responsabilidades:
* establecer y dar cumplimiento a las políticas y estrategias para las actividades de recursos humanos.
* establecer y dar cumplimiento a procedimientos y controles internos para la gestión correcta de las áreas de la empresa.
* generar e implementar estrategias de acción para el buen funcionamiento del departamento.
* administrar planes de compensaciones y beneficios.
* garantizar el cumplimiento de las normativas laborales.
* mantener registros de datos relacionados con el personal (nóminas, información personal, bajas, tasas de rotación, etc.).
* asegurarse de que se cumplen todos los requisitos laborales y la comunicación externa para la gestión de trámites y aclaraciones de pago.
reclutamiento y selección:
* diseñar procesos de selección.
* contrataciones.
* entrega de uniformes y credenciales.
* seguimiento de plantilla.
* capacitación de personal.
* arranques nuevos de plantilla y disponibilidad de horario para viajar.
habilidades:
* responsabilidad.
* liderazgo.
* eficiencia.
* toma de decisiones.
* facilidad de palabra.
* negociación.
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