*gerente de recursos humanos*planea, desarrolla e implementa estrategias y planes de acción para el desarrollo óptimo y gestión de recursos humanos, responsable de mantener la plantilla autorizada bajo el cumplimiento de perfiles.
*escolaridad: lic.
en psicología, administración.
*experiência mínima de 5 años en*:- manejo de personal- administración de presupuesto del área (medios de reclutamiento y filtros psicométricos)- gestión y aplicación de mejoras en indicadores (kpi)- elaboración de perfiles de puesto y manual de responsabilidades- gestión de políticas y procesos del área- supervisión y coordinación de procesos de reclutamiento en todos los níveles.- desarrollo de estrategias de retención (onboarding, employerbranding)- gestión de inducción- coordinación de formación de desarrollo*habilidades*:- trabajo bajo presión- orientado a resultados- trabajo en equipo - empatía- mentalidad estratégica*ofrecemos*:- sueldo competitivo- prestaciones superiores de ley- capacitación continua- desarrollo profesional*requerimientos*- educación mínima: educación superior - licenciatura- 5 años de experiência- idiomas: español- edad: entre 30 y 40 años- conocimientos: libreoffice, microsoft excel, microsoft outlook, microsoft powerpoint, microsoft word, windows, reclutamiento, recursos humanos, relaciones públicas- licencias de conducir: a- disponibilidad de viajar: si