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*vacante para la empresa head hunter en metepec, hidalgo*:importante marca de ropa, solicita:subgerente de boutiqueescolaridad:preferentemente preparatoria terminada con certificado y/o licenciatura económica administrativa, turismo o de serviciotrunca o terminada.experiencia: experiência como sub gerente de tienda de al menos 3 a 5 años como subgerente de tienda de ropa.principales funciones:contribuir en la conducción de su negocio a través del impacto en los indicadores comerciales (kpi´s), con especial enfoque en los temas relacionados al servicio como su responsabilidad clave.liderar todas las acciones, programación de actividades y estrategias direccionadas a elevar los estándares de servicioresponsable de dar seguimiento a la capacitación y cumplimiento de programas que se relacionen con el servicio, así como supervisióndirecta y retroalimentación al staff sobre el servicio otorgado en coordinación y común acuerdo con el gerente de tienda.análisis diario junto con el gerente de tienda de los reportes de ventas, kpi´s individuales, de equipo y su comunicación al staff.desarrollando planes de acción individuales para mejorar el desempeñocontribuir en el resguardar los activos y recursos de la tienda, administración de los instrumentos financierosreporteo y ejecución de operaciones financieras en tiempo y forma.
(reportes financieros, depósitos en efectivo y control de gastos)contribuir en las tareas de inventarios periódicos para mantener un nível de abastecimiento adecuado.apegarse a los lineamientos establecidos de operación, administración de la tienda (p&p) y normas de seguridad y reportar cualquier anomalía de inmediato para la oportuna toma de decisiones.comunicación con el gerente de tienda y en su caso, gerente de distrito correspondiente, reportando incidencias y retroalimentación.recibir retroalimentación y generar propuestas al gerente de tienda sobre los procesos de operación, enfocado en el servicio.responsable, en coordinación con el gerente de tienda, de la gestión de horarios en función de las horas de mayor tráfico y stylists más preparados.
capacitación y retroalimentación constante del staff a cargo respecto a las iniciativas de la compañía y producto.programación estratégica de reuniones de equipo.apoyo y propuesta del mercadeo de calidad en función a las guías de visual merchandising y al sentido comercial derivado del análisis delcomportamiento del consumidorapoyo en el control y administración del inventario de la bodega, así como de los tiempos y procesos de abastecimiento del piso de venta, optimizando la operación.funciones especificas:90% piso de ventaacomodo de mercancía, subir y bajar escaleraspermanecer la mayor parte del tiempo de piecargar cajas de peso medio, asegurar las actividades básicas de limpiezarotación entre tiendas locales (de acuerdo a requerimientos previamente comunicados de la gerencia)horario de trabajo : delunes a domingo de 11:00am a 8:00pm con un dia de descanso a la semana