*somos* una empresa *100% solida con territorio a nível nacional, *únete a nuestro equipo de trabajo por expansión y crecimiento te estamos buscando*:gerente de recursos humanos.
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*ofrecemos*:
- sueldo mensual neto: 40,000 netos mixto
- vales de despensa mas de $3,000
- $2,000 de gasolina
- estabilidad laboral
- lugar de trabajo centrico, area centro de monterrey
objetivo:
gestionar la estrategia de recursos humanos para la empresa, promoviendo el desarrollo del talento y garantizando la alineación con las políticas institucionales, impactando a los clientes internos con una cultura organizacional basado en los principios y valores de la empresa.
*responsabilidades*
- desarrollar e implementar estrategias e iniciativas de rr.
hh.
- colaboración estratégica entre las áreas y /o departamentos con la finalidad del cumplimiento de objetivos de negocio.
- estrategia del plan de trabajo para la mejora continua del ambiente laboral en las diferentes sucursales con indicadores de gestión.
- coordinación de las estrategias de comunicación, motivación, participación, consulta y reconocimiento del personal (encuestas de clima, plan de comunicación, eventos organizacionales, etc.)
- coordinación de los procesos del área de recursos humanos implementando acciones de mejora continua en manuales de gestión de entrenamiento y capacitación con la visión de negocio, permeando la cultura de la empresa.
- coordinación de los equipos de reclutamiento y selección, manejo de conflictos del personal, incidencias.
- voz del empleado para fomentar el ambiente de trabajo seguro, ético y de bienestar para los colaboradores del grupo.
- estrategia en la administración indicadores de rh y genera planes de acción de mejora de acuerdo a la visión del negocio.
*requisitos (indispensables)*
- experiência indispensable 5 años como gerente de recursos humanos.
- personal a su cargo
- edad: 40-50 años
- conocimiento indispensable en estrategias organizacionales
- toma de desiciones
- resolver conflictos laborales
- conocimiento de los sistemas (paquete de microsoft office) y las bases de datos de recursos humanos.
- manejo y performance de personal.
- competencia para establecer y gestionar de manera efectiva relaciones interpersonales en todos los níveles de la empresa.
- amplios conocimientos de legislación laboral y las mejores prácticas de rrhh.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $40,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial