_bilingüe: dominio idioma inglés._*
- *8 años de experiência en área de recursos humanos*:
- *experiência mínima de 5 años en gerencia de recursos humanos*:
- licenciatura en administración de empresas o un campo relacionado; o una combinación equivalente de educación y experiência.
- experiência trabajando con principios, prácticas y procedimientos de recursos humanos.
- mínimo de ocho (8) años de experiência en relaciones laborales y dominio en negociación con centrales sindicales.
- conocimiento y experiência de 5 años en certificación iso 9001-2015, ctpat, nom 035, salud ocupacional iso 45001/18001 ohsas
- debe poseer y demostrar un pensamiento crítico sólido y habilidades analíticas.
- debe demostrar con regularidad habilidades efectivas para la resolución de problemas, resolución de conflictos y construcción de relaciones.
- conocimiento demostrado de las leyes y regulaciones laborales federales, estatales y locales.
- excelente comunicación y habilidades interpersonales; capacidad para interactuar con personas de todos los níveles y representar a la empresa de forma positiva.
fuertes habilidades de redacción y documentación.
- muy organizado, capaz de cumplir con los plazos y gestionar las prioridades cambiantes.
- alto grado de integridad personal; capacidad para mantener la confidencialidad.
- fuertes habilidades informáticas; competentes en todas las aplicaciones de ms office.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $40,000.00 - $50,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas