¡únete a *grupo* *tracsa*!*
empresa líder en la venta y renta de *maquinaria pesada*; innovamos y crecemos de manera eficiente y rentable, reconocidos por el desempeño de clase mundial en sus operaciones con clientes y proveedores, tenemos un firme compromiso con el medio ambiente y la sociedad.
Somos el mejor lugar para trabajar: atraemos, conservamos y desarrollamos al mejor talento.
Si eres un profesional ambicioso que busca un entorno de trabajo estimulante y desafiante, esta podría ser la oportunidad perfecta para ti.
¡estamos buscando talento como el tuyo! Únete a nuestro equipo como:
*jefe de impuestos*
*requisitos*:
- educación superior (carrera indistinta)
- experiência previa en roles similares
*actividades*:
- asesorar ante dudas relacionadas con cuestiones fiscales a toda la compañía.
- validar las correcciones a saldos de cuentas contables de impuestos que sean necesarias en sistema ibs.
- conciliar y verificar las cuentas contables referentes a impuestos (ibs) de las empresas del grupo.
- supervisar el resumen de pagos a proveedores junto con facturas de pagos y rfc de los proveedores mensualmente.
- supervisar el envío de las declaraciones informativas de operaciones con terceros de todas las empresas del grupo.
- validar la entrega del reporte de facturación electrónica mensualmente y cargarlo en la página web de shcp.
- expedir la información requerida por los auditores para llevar a cabo el dictamen fiscal anual antes del 30 de junio de cada año.
- validar declaración anual de todas las empresas del grupo tracsa antes del 31 de marzo de cada año en base a ley y formato de declaración de impuestos isr.
- validar las conciliaciones respectivas de la declaración anual de impuestos.
- programar la declaración informativa múltiple antes del 15 de febrero de cada año.
- conciliar los módulos de activos fijos que aparecen en ibs y sus cuentas contables, así como cuadrar los activos fijos de la compañía.
- participar en las capacitaciones asignadas por la empresa.
*tenemos para ti las mejores prestaciones*:
- sueldo competitivo contra el mercado.
- 13% vales de despensa
- 13% fondo de ahorro
- caja de ahorro
- 30 días de aguinaldo
- 100% prima vacacional
- seguro de vida
- seguro de gastos médicos mayores
- transporte y comedor subsidiado en algunas localidades
- apoyo escolar
- apoyo para gastos funerarios
- contratación directa
- oportunidades de desarrollo y crecimiento en una empresa líder en su industria.
Departamento: contabilidad
nuestro propósito: “construir un mejor futuro con soluciones que generan confianza” y todos los días lo refrendamos con nuestro trabajo al brindar soluciones integrales.