Educación requeridapreparatoria terminada o carrera trunca- 2 años en supervisión de empleados directos e indirectos.- dominio microsoft office (básico mínimo).- conocimiento de manufactura esbelta y mejora continua (7 desperdicios y kaizen).- liderazgo positivo (orientado a la gente y/o situacional).- toma de decisiones y riesgos.- trabajo en equipo (líder y seguidor activo)- buen negociador (ganar - ganar)- trabajar bajo presión, ambiente muy dinámico y en crecimiento- finanzas básicas (calculo de productividad, eficiencia, tiempo muerto/ uptime, nomina)- conocimiento en industria automotriz ( arnesera preferentemente).
*funciones esenciales y autoridad del puesto*:- supervisar y coordinar al personal directo / indirecto a su cargo asegurando la cantidad de asociados para cumplir el plan diario de producción.- responsable de lograr diariamente los resultados de producción de su zona (cero incidentes / accidentes, unidades equivalentes, productividad, cero quejas de clientes, tiempo extra, scrap, wip, past due, ausentismo, headcount).- desarrollo del personal productivo a través de desempeño, entrenamiento, certificaciones y aplicaciones del tabulador de la empresa- administración del recurso humano a través de un ambiente de seguridad laboral, y ambiente justo (siempre empático a las necesidades del personal directo / indirecto).- responsable de hacer cumplir y exceder las metas establecidas en los 5 indicadores básicos (seguridad, gente, calidad, entrega, costo)tipo de puesto: tiempo completosalario: $11,111,111,111.00 al meshorario:- lunes a viernes- turno matutino