*oferta de trabajo*: analista de operaciones*
grupo vizion está buscando un talentoso analista de operaciones para unirse a nuestro equipo en constante crecimiento.
si estás buscando un desafío emocionante y gratificante que te permita aprovechar tus habilidades en análisis de datos, administración por objetivos y manejo avanzado de excel, ¡esta podría ser la oportunidad perfecta para ti!
*responsabilidades*:
1.
analizar y optimizar nuestras operaciones diarias para mejorar la eficiencia y la productividad.
2.
desarrollar y mantener sistemas de informes y análisis de datos para monitorear el desempeño y la productividad.
3.
implementar y administrar la administración por objetivos (mbo) para alinear los objetivos de nuestro equipo con los de la empresa.
4.
colaborar con otros departamentos para identificar oportunidades de mejora y ejecutar proyectos especiales.
5.
preparar y presentar informes periódicos al equipo directivo sobre el desempeño operativo y las recomendaciones de mejora.
*requisitos*:
1.
licenciatura en administración de empresas, finanzas, estadística u otra carrera relacionada.
2.
manejo avanzado de excel y experiência en análisis de datos.
3.
experiência previa en análisis de operaciones o un rol similar.
4.
excelentes habilidades de comunicación y presentación.
5.
capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
*¿por qué unirse a grupo vizion?
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en grupo vizion, nos enorgullecemos de nuestra cultura colaborativa y nuestro entorno de trabajo estimulante.
ofrecemos un paquete competitivo de compensación y beneficios, oportunidades de desarrollo profesional y un ambiente de trabajo que fomenta el crecimiento y la innovación.
si estás listo para asumir un desafío emocionante y deseas ser parte de un equipo dinámico y orientado a resultados, envíanos tu currículum vitae y una carta de presentación.
queremos saber de ti y cómo puedes contribuir al éxito continuo de grupo vizion.
grupo vizion es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
estamos comprometidos a brindar oportunidades de empleo iguales a todos los solicitantes y empleados sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la edad, el origen nacional, la discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
- no se considerarán los currículums enviados sin una carta de presentación.
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