*1.
perfil del candidato/a*- experiência en control y gestión de inventarios (físicos y digitales).- conocimiento básico en soporte técnico o seguimiento de tickets.- habilidades administrativas y de organización.- capacidad para llevar registros precisos de vehículos (kilometraje, mantenimiento, combustible).- proactividad y enfoque en la resolución de problemas.- buena comunicación con clientes internos y externos.- manejo intermedio de excel (tablas, filtros, fórmulas).- deseable: experiência con plataformas de ticketing (zendesk, freshdesk, jira service management).*2.
requisitos técnicos*- dominio de herramientas ofimáticas (excel, word, google sheets).- conocimiento de herramientas de gestión de tickets (puede aprender si no tiene experiência directa).- familiaridad con software de inventarios o bases de datos (opcional pero útil).- capacidad para generar reportes periódicos de inventario y actividad vehicular.- organización de bitácoras de vehículos y consumos.*3.
responsabilidades*- llevar el control de inventarios de equipos, materiales y herramientas tecnológicas.- registrar entradas, salidas, asignaciones y devoluciones de equipo.- administrar bitácoras de vehículos (kilometrajes, gasolina, mantenimientos).- monitorear y dar seguimiento a tickets de soporte técnico.- coordinar la atención a clientes que reportan incidencias.- realizar reportes semanales/mensuales sobre inventarios y soporte.- apoyar al equipo de ti y soporte técnico con tareas operativas.*4.
habilidades blandas*- atención al detalle.- capacidad de análisis y priorización.- resolución de problemas.- trabajo en equipo.- compromiso y responsabilidad.*5.
escolaridad recomendable*- técnico/a en administración, sistemas, logística, informática o afines.- puede ser pasante o recién egresado con buena actitud y disposición para aprender.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $12,000.00 - $15,000.00 al mestipo de jornada:- turno de 10 horaslugar de trabajo: empleo presencialfecha límite para postularse: 25/04/2025fecha de inicio prevista: 28/04/2025