En corporativo dl estamos en búsqueda de un(a) gerente de administración de personal para liderar y supervisar los procesos administrativos de una plantilla de más de 4,000 colaboradores. Buscamos un perfil estratégico, con fuerte liderazgo y experiencia comprobada en legislación laboral, relaciones sindicales y gestión de equipos.
responsabilidades:
1. supervisión y control de procesos de administración de personal.
2. gestión de nóminas y cumplimiento normativo (stps).
3. negociación y manejo de relaciones sindicales.
4. atención de auditorías internas y externas.
5. seguimiento de indicadores: rotación, ausentismo, clima laboral y disciplina.
6. implementación de políticas y procedimientos del área.
7. apoyo a dirección de administración y finanzas con reportes estratégicos.
requisitos:
1. licenciatura concluida (preferente: administración, psicología, relaciones industriales o afín).
2. experiencia mínima de 5 años en posiciones de liderazgo en rh.
3. manejo de sistemas de gestión de personal y nómina.
4. conocimiento sólido en legislación laboral mexicana.
5. experiencia en trato con sindicatos.
6. liderazgo, comunicación efectiva y enfoque estratégico.
ofrecemos:
1. sueldo competitivo.
2. prestaciones superiores a las de ley.
3. estabilidad laboral.
4. oportunidad de desarrollo profesional.
5. ubicación conveniente para residentes de chalco, valle de chalco, ixtapaluca y zonas cercanas.
¡postúlate y forma parte de una empresa sólida con impacto a nivel nacional!
requerimientos
1. educación mínima: educación superior - licenciatura
2. 5 años de experiencia
3. edad: entre 30 y 45 años
palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, intendencia, administration, quartermaster, administracion, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal
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