Adquisición de talento en bbva en méxico
en bbva llevamos más de 80 años trabajando para nuestros clientes.
nuestro propósito es poner al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era, este propósito refleja nuestro papel facilitador para ofrecer a nuestros clientes las mejores soluciones bancarias, ayudarles a tomar las mejores decisiones financieras e impactar positivamente en su vida.
acércate y vive la experiencia única de ser bbva en el puesto de: banquero/a patrimonial cd. Obregón, sonora
lo que harás:
serás responsable de la gestión integral de clientes del segmento, mediante estrategias definidas por la dirección de red patrimonial y privada. Incrementarás la base de clientes manteniendo su fidelidad y logrando la promoción efectiva de productos y servicios bancarios y bursátiles, ofreciendo atención y servicio personalizado de excelente calidad a nuestros clientes.
requisitos:
* certificación figura 3 de la amib con autorización de la cnbv.
* conocimientos de productos de banca patrimonial y privada.
* conocimientos en el manejo administrativo de cartera.
* conocimientos bursátiles y de productos financieros.
* conocimiento de asientos y contabilidad bancaria.
* capacidad de trabajo orientado a resultados.
* habilidades de negociación y manejo de objeciones.
beneficios:
* 60 días de aguinaldo.
* 20 días de vacaciones y prima vacacional superior a la de la ley.
* póliza de gastos médicos mayores, campañas de salud y seguro de vida de 40 meses.
* plan formativo y carrera (universidad bbva, centro de idiomas, cursos online).
* plan privado de retiro con aportaciones de la empresa, adicional a tu seguridad social.
* actividades culturales, deportivas, convenios y promociones en más de 15,000 establecimientos y sitios online.
* contratación de productos bbva (beneficio empleado/a bbva).
* licencia parental extendida para madres y padres.
¡y muchos más beneficios que harán mejor tu experiencia con nosotros!
en bbva creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.
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