*descripción de puesto*:propiciar la transformación digital mediante el uso y adopción de estrategias y tecnologías digitales de analítica avanzada para incrementar la eficiencia de los procesos*principales responsabilidades*:- generación de bases de datos- conectar las diferentes bases de datos para mantenimiento de la información en bases de datos- diseñar, desarrollar e implementar reportes, dashboards para la toma de decisiones en diferentes audiencias- generación de propuestas que mejoren la eficiencia, el rendimiento y reduzcan costos- análisis de datos generados en python o r para generación de insights valiosos para lavicepresidencia.- generación de modelos de predicción que permitan la toma de decisiones- generación de propuestas digitales que maximicen la experiência del colaborador- apoyo en la implementación y seguimiento de nuevas iniciativas y herramientas digitales*retos del puesto*:- limpieza de la información- conexión de base de datos- bases de datos en línea- creación de kpis- analítica de datos- creación de algoritmos de predicción*habilidades y conocimientos requeridos*:*escolaridad*:*generales: ing. en tec. de la información, ing. en negocios y tecnologías, ing. Física industrial o afín*inglés avanzado*experiência requerida*:*2 años en analítica de datos, 1 año en generación de modelos de predicción*conocimiento requerido*:*analítica avanzada, internet de las cosas (iot), big data, programación,redes, planeación de proyectos*competencias críticas*:*manejo de tableau y powerbi, office 365, programación - phyton, rstudio,análisis y visualización de datos, estadística, integración de herramientas, orientación al servicio,metodologías agile*relaciones*:internas:directores de recursos humanosasesores de recursos humanosplataformas y procesosprocess & itexternas:proveedoresotras compañías*diversidad e inclusión en cemex*:en cemex, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de cemex.