*supervisor de mantenimiento*
aunque la innovación es la clave de nuestro éxito en niagara, nuestra tradición familiar de agua embotellada de alta calidad y precio económico nunca cambiará.niagara tiene más de 55 años de experiência ofreciendo a nuestros clientes calidad, precio y servicio inigualables.
nuestros clientes eligen los productos de agua embotellada niagara en función de su alta calidad, precios asequibles y un servicio excepcional.
*descripción*
el supervisor de mantenimiento coordina actividades de mantenimiento en las áreas de utilidades, inyección, soplado y empaque, así como del departamento de mantenimiento.
responsable de construir y formar un equipo con nível de clase mundial que mantengan las líneas productivas en excelente condición, con altas eficiencias y perdidas mínimas.
*responsabilidades del rol*
- programa y administra las actividades de mantenimientos en la planta.
- responsable de mantener un nível adecuado de refacciones y eficiencia en los costos de inventarios.
- contrata, entrena, desarrolla y evalúa el desempeño de los colaboradores.
- responsable de la seguridad de los colaboradores, monitorea y refuerza la seguridad.
- desarrolla, recomienda e implementa acciones para mejorar la productividad, el desempeño de la línea productiva y la calidad del producto.
- analiza y resuelve problemas de trabajo, desarrolla la habilidad en sus colaboradores.
- desarrolla justificaciones de inversión de capital para herramentales o tecnología que mejoren nuestra calidad, costo y productividad.
- garantizar que se mantengan las prácticas de inocuidad de alimentos y todo requisito aplicable del sistema sqf.
- comunicar cualquier desviación, problema y/o anormalidad con los equipos, procesos y productos.
*requerimientos.
*
- ingeniería en mecatrónica, electrónica o sistemas.
- 5+ años de experiência coordinando el área de mantenimiento en empresas de la industria de bebidas/alimenticia o embotellado de líquidos.
- experiência en automatización (siemens, ab, sensores, etc).
- 3 años de experiência en manejo de equipos de trabajo de más de 10 personas.
- inglés avanzado.
- disponibilidad de horario.
- disponibilidad para laborar en soyaniquilpa.
*competencias*
- liderazgo y comunicación.
- desarrollo de habilidades y desempeño de los colaboradores.
- alta organización y control de las actividades.
- alta habilidad interpersonal de comunicación y trabajo en equipo.
- proactividad.
*ofrecemos*:
- contratación directa con la compañía.
- beneficios superiores de ley.
- oportunidad de crecimiento en una empresa internacional.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $1.00 - $2.00 al mes
beneficios:
- caja de ahorro
- descuentos y precios preferenciales
- seguro de gastos médicos
- seguro de gastos médicos mayores
- seguro dental
- seguro de vida
- servicio de comedor
- vales de despensa
pago complementario:
- bono de productividad
tipo de jornada:
- horario flexible
- turno de 12 horas
puede trasladarse/mudarse:
- 54280, soyaniquilpan de juárez, méx.
: trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (obligatorio)