Objetivo del puesto:apoya en mantener un clima laboral y ambiente de trabajo propicio para asegurar el buen funcionamiento de la administración del personal dentro de la unidad de negocios.responsabilidades y/u obligaciones específicas:- apoyo en el control de expedientes,- entrega y control de recibos de nómina,- envío de altas y generación de contratos,- envío de bajas de personal,- realiza pre-nómina (captura y carga de incidencias semanales y quincenales)- control de vacaciones, incapacidades y el reporte de dichas incidencias,- asignación de tarjeta de nómina,- solicitud de finiquitos y reporte mensual,- manejo del portal de fonacot e incidencias en la nómina,- entrega de uniformes y calzado,- contribuye en la organización de eventos institucionales para el personal,- aplicación de medidas disciplinarias- da atención a los colaboradores del turno.- colabora con el servicio médico en temas de relaciones laborales.- contribuye al seguimiento del plan de capacitación- puntual seguimiento a personal de nuevo ingreso para concluir onboarding y periodos de prueba.- contribuye en auditorías internas y externas.ofrecemos:- 600 vales de despensa- vacaciones ley- prima vacacional- aguinaldo de15 días- seguro de vida- fondo de ahorro- caja de ahorrodirección: antiguó camino a chimalhuacán sin número, colonia san josé, san vicente chicoloapan, estado de méxicotipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosalario: $10,000.00 - $12,000.00 al meshorario:- lunes a viernes- turno de 8 horas- turno matutinoprestaciones:- caja de ahorro- seguro de vida- teléfono de la empresa- uniformes gratuitos- vales de despensalugar de trabajo: empleo presencial