Cd.
juárez, chihuahua
*supervisor de mantenimiento - jrz*
responsable de la coordinación de un grupo de empleados dedicados al mantenimiento preventivo y correctivo de máquinas y equipos de producción.
controla el progreso de las órdenes de trabajo y analiza las variaciones presupuestarias y proporciona explicaciones cuando es necesario.
*responsabilidades/habilidades.
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- cumplir y hacer cumplir el procedimiento de bloqueo y etiquetado de energía de acuerdo a la capacitación y entrenamiento al recibir el nombramiento de este puesto, teniendo claro que, al no cumplir con este procedimiento, se aplicaran las medidas disciplinarias correspondientes.
- asegurar que el personal (mecánicos) a cargo haga el llenado y la captura correcta de tarjetas de servicio y entregadas en tiempo y forma *.
*:
- cumplir y llevar acabo los sistemas de calidad relacionados a mantenimiento, en las normas establecidas en el iso ts 16949 y nueva norma iatf.
- coordinar a mecánicos a cargo en cumplir y hacer cumplir el programa de mantenimiento preventivo de maquinaria y equipo basado en el calendario de mtto.
preventivo.
- llevar a cabo el seguimiento del medible de tiempo muerto para mejoras en reducción del tiempo.
- solución de problemas e inspección de equipo.
- revisión de asistencia diaria de la persona a cargo.
- coordinar actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo.
- cumplir y hacer cumplir con el programa de las 5' s.
- coordinar y ejecutar el mejoramiento continuo.
- llevar a cabo juntas de comunicación del departamento con gente a cargo.
- coordinar actividades de revisiones diarias ( check list) de maquinaria y equipo crítico *.
*:
- cumplir y hacer cumplir los programas de ahorro de energía.
- participar y coordinar en los objetivos, metas y programas de mantenimiento.
- seguimiento a proyectos de mejora, para el equipo.
- participar y dar seguimiento en los objetivos, metas y programas de administración ambiental.
- asegurarse la capacitación al personal de mantenimiento.
- cumplir con los requerimientos ambientales, de seguridad y salud expuestos en la legislación y regulaciones relacionados a nuestras actividades y productos, así como aquellos requisitos de mass establecidos por la comunidad, nuestros clientes y otros a los cuales estamos suscritos.
- disponibilidad para laborar en segundo turno*.
*perfil requerido.
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- educación y experiência:
- licenciatura ingeniería industrial o carrera afín
- 1 a 5 años de experiência.
- habilidades y conocimientos requeridos:
- bloqueo de energía
- guardas de maquinaria
- iso/ts 16949 norma de calidad
- electricidad, transmisión de potencia, neumática y electrónica
- conocimientos en área de proceso-ensamble y corte
- inglés intermedio.
- competencias
- comunicación
- liderar equipos
- impulsar el logro de resultados
- iniciar acciones
- enfoque al cliente
- liderar dentro de un marco de seguridad
*prestaciones.
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- es una vacante activa de tiempo completo con beneficios y prestaciones competitivos.
- empleador con igualdad de oportunidades - empresa incluyente.
*pasos para aplicar.