El gerente de sucursal es responsable de impulsar las ventas y liderar un equipo de representantes de cuentas externos para impulsar el crecimiento dentro de un territorio definido. Este puesto crea planes comerciales y territoriales, analiza los canales de ventas, garantiza un alto nivel de servicio al cliente y genera ventas individualmente y a través del liderazgo de otros. El gerente de sucursal es responsable de contratar, asesorar y capacitar a los subordinados directos. Responsibilidad general por el exito y supervision de las unidades de negocios asignadas.deberes de trabajo• lidera un equipo de representantes de cuentas externos para promover y vender nuestros productos y servicios dentro de una geografía definida.• analiza el canal de ventas y mantiene una variedad de oportunidades para garantizar que se alcancen los objetivos de ventas.•desarrolla e implementa un plan de negocios anual que respalda el logro del crecimiento de cuotas y participación de mercado, y lo actualiza mensualmente o trimestralmente. Cree un plan territorial integrar y gestione el proceso de nuevas ventas netas desde la prospección hasta el cierre.• responsable de la estrategia de prospección, previsión, desarrollo y gestión de proyectos, desarrollo de territorio y cierre de acuerdos dentro de el territorio asignado.• garantiza un alto nivel de servicio al cliente, incluida asistencia técnica en sitio y resolución de problemas relacionados con la entrega de productos y resolución de problemas para el cliente.• desarrolla y mantiene relaciones de ventas consultivas con todas las influencias clave de compra en cada cuenta, incluidos múltiples niveles dentro de la organización del cliente.• identifica y solicita nuevos negocios y asigna cuentas a los representantes de cuentas.• responsable de contratar, completar y comunicar evaluaciones de desempeño, entrenar y capacitar a los empleados.• revisa los estados financieros e inventarios mensualmente con el gerente de operaciones para garantizar que la sucursal cumpla con los objetivos de ganancias establecidos.• realiza otras tareas laborales que le sean asignadas.educación y experienciageneralmente requiere titulo universitarioconocimientos y habilidades• habilidades de comunicación persuasiva: verbal, escrita y de presentación.• fuertes habilidades interpersonales.• se requiere conocimiento de productos especializados provenientes de ventas externas previas o experiencia en ventas internas.• experto en prospección y uso de principios y prácticas eficaces de venta consultiva.• nivel excepcional de impulso y pasión por los resultados.• fuertes habilidades para construir relaciones de servicio al cliente.• competencia en negociación y cierre.• capacidad para entrenar y proporcionar retroalimentación a los subordinados directos.• capacidad para utilizar microsoft office.• capacidad para manejar múltiples prioridades simultáneamente en un ritmo rápido y con fecha límiteresponsabilidad de supervisión: generalmente 5 reportes directos y 5-10 reportes indirectosinformación de la empresa:motion industries ofrece un excelente paquete de beneficios que incluye cobertura de gastos médicos mayores, dental, vacaciones, y pago de días festivos.ten cuidado - no proporciones los datos de tu banco o tarjeta de crédito cuando apliques a empleos. No transfieras dinero. Si ves algo sospechoso, reporta este anuncio de trabajo.envía por email esta vacante (al tuyo o al de un amigo)
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