*director de transformación digital.
*
*requisitos*:
- licenciatura o ingeniería en sistemas, informática, industrial o afín.
- al menos 6 años de experiência en posición similar como director de soluciones de ti dentro de giro hotelero.
- amplio conocimiento en implementación de proyectos de ti, infraestructura, soluciones administrativas, desarrollo de software.
- conocimiento en marcos o metodologías para mejora continua de políticas y procedimientos para el depto.
de ti.
- inglés conversacional.
*funciones*:
- liderar al administrador de aplicaciones y pmo para entrega de servicios de software.
- monitoreo de kpi's
- desarrollo de políticas y procedimientos para garantizar una exitosa implementación de nuevas soluciones o cambios a tecnologías o procesos existentes.
- liderar proyectos enfocados a transformación digital dentro de la empresa.
- liderar equipos de monitoreo de sistemas para garantizar su estabilidad en uso, así como mantener la seguridad de los datos en procesos de migración.
- creación de planes de trabajo a corto, mediano y largo plazo.
- reporteo de actividades y de avances de proyectos de los hoteles y áreas corporativas.
*lo que ofrecemos*:
- sueldo negociable con base a experiência, rango entre $70,000 y $ 100,000 mensuales brutos.
- prestaciones de ley.
- contrato directo y de planta.
- caja de ahorro.
- seguro de gastos médicos mayores
- lunes a viernes de 8:00am a 6:00p.m.
sábados medio día.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $70,000.00 - $90,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- seguro de gastos médicos mayores
tipos de compensaciones:
- bono de productividad
experiência:
- transformación digital: 5 años (deseable)
- giro hotereleria: 5 años (deseable)
- pms (erp hotelero): 5 años (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial