.seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:consultor/a gestión del cambio diversidad e inclusión 1id de la solicitud: 216272únase a un equipo ganador con un propósito claro, comprometido con el logro de resultados en una cultura inclusiva y de alto desempeño.¡gracias por tu interés en scotiabank!Scotiabank es great place to work, postúlate y sé parte de unos de los mejores lugares para trabajar en méxicoconsultor/a gestión del cambio diversidad e inclusiónejecutar y desarrollar los procesos de gestión del cambio y transformación cultural, el acompañamiento al proceso de transformación, integración o implementación de nuevos proyectos transversales, que impliquen la transformación o adopción de nuevos comportamientos en el recurso humano, que eleven el sentido de pertenencia, los valores corporativos, permear los atributos culturales y el vínculo de los colaboradores con la organización.desarrollar e implementar estrategias y programas para promover la diversidad, la igualdad de oportunidades y la inclusión en el lugar de trabajo.colaborar con los líderes y equipos de la organización para identificar y abordar las necesidades de cambio relacionadas con la diversidad e inclusión.realizar evaluaciones de la cultura organizacional y análisis de brechas para identificar áreas de mejora en términos de diversidad e inclusión.diseñar e impartir programas de capacitación y sensibilización sobre diversidad e inclusión para promover la conciencia y la comprensión en toda la organización.asesorar a los líderes y empleados sobre cuestiones relacionadas con la diversidad, la inclusión y la gestión del cambio, proporcionando orientación y recomendaciones estratégicas.colaborar con los equipos de reclutamiento y selección para garantizar prácticas de contratación inclusivas y equitativas.establecer métricas y realizar seguimiento de los indicadores clave de desempeño para evaluar el progreso y el impacto de las iniciativas de diversidad e inclusión.mantenerse actualizado sobre las tendencias y mejores prácticas en gestión del cambio y diversidad e inclusión, y aplicar esos conocimientos a la estrategia y programas de la organización.colaborar con grupos externos, organizaciones comunitarias y asociaciones profesionales para fomentar la diversidad e inclusión en el ámbito más amplio.experiencia:carrera económico / administrativo o humanidadesexperiencia en equidad, diversidad e inclusiónconocimientos específicos en materia de regulación o cumplimiento (deseable)análisis de datos (deseable)ubicación(s): méxico : ciudad de méxico : álvaro obregón || méxico : ciudad de méxico : benito juárez || méxico : ciudad de méxico : cuauhtémoc || méxico : ciudad de méxico : miguel hidalgoscotiabank es un banco líder en las américas